会议室。

    所有人都端坐在自己的位置上,一脸严肃的看着最前面。

    “各位都是翔宇公司的领导层。”

    王翔沉声道:

    “今天这个会议,主要就是讨论一下‘川’项目的宣传问题。”

    “周经理,你先给大家说一下具体情况。”

    “是!”

    一个中年男子立刻起身,正色道:

    “各位,‘川’项目厂家那边确认可以生产,目前已经进展到宣传阶段。”

    “但是,关于如何宣传,我们宣传部产生了争议。”

    “有的同事认为,此次项目,最好请明星代言,以便拓展年轻人的户群体。”

    “但也有部分同事持反对意见,认为最好还是以原有市场为主。”

    “现在问题还没有解决,正在争论阶段。”

    “周经理。”王翔忽然道,“你赞同哪种方案?”

    周经理站得笔直:“我听王总的指示!”

    王叔点点头,示意他坐下。

    众人面色严肃,气氛相当凝重。

    这两天宣传部的事情,各部门都有所耳闻。

    这种涉及公司未来发展方向的问题,谁都不敢擅自下结论。

    所有人的目光齐齐看向王翔。

    “小魏。”

    王翔却看向宣传部的一位普通员工:

    “你是提出开拓年轻人市场方案的人,说说你的想法和理由。”

    “是,王总!”

    小魏看上去很年轻,虽然长相不算出众,但却有一股锐意进取的气质。

    他直接站起身,面对着众位领导,完全没有怯场,沉声道:

    “我之所以提出要掌握年轻人群体,是因为这是最好的机会!”

    “咱们公司之前也有过许多新的图案设计的方案,也都取得了很好的市场反馈。”

    “但是我认为,这次江经理设计的‘川’,是最符合年轻人审美的一款方案!”

    “它不仅具有磅礴浩大的气势,还有一种圆融的美感!”

    “我认为年轻人一定会喜欢!”

    “所以我才会提出请明星代言的方案,目的就是为了让年轻人更多的了解我们翔宇公司,以及我们的产品。”

    “这样一来,我们的户市场将会更加广泛。”

    “同时,也能使‘川’这个项目的名气彻底打开。”

    “这就是我的想法和理由。”

    他说完了,会议室里一片沉默。

    有人用鼓励的目光看着他,但也有人却暗暗摇头。

    拓展新市场?听上去当然很美好。

    但是风险也很大!

    这个风险谁来承担?

    “孙经理。”

    王翔又看向宣传部的一位副经理:

    “说说你的看法。”

    “是。”

    一位有些秃顶的男人起身:

    “小魏的方案,我认为不是特别妥当。”

    “咱们翔宇公司,主要业务是经销古董仿制品。”

    “而众所周知,古董和年轻人的重合度很低很低。”

    “所以,花费时间和资金浪费在迎合年轻人群体上,不如继续稳固原有市场。”

    “一来,这样可以节约宣传资金。”

    “二来,风险也压缩到了最小,同时利润还有保障。”

    “因此,我不建议请明星代言,而是希望保持之前宣发新设计的方案。”

    他发言完毕,比较年长的员工一脸认同,但年轻的员工却眼含不屑。

    继续稳固?

    原有的市场随时有可能遭遇冲击!

    不改变、不创新,怎么可能有长远的发展?

    即使有风险,那也必须得冒!

    王翔默默的观察着众人的反应。

    果然,年轻者激进,年长者保守。

    “苏先生。”

    他又看向左侧的苏川:

    “刚才他们两位是公司的员工,所以都在从公司和商业的角度来分析问题,只是观点不同。”

    “但你是公司的鉴宝顾问,并不算正式员工。”

    “我想请你从一个普通年轻人的视角出发,发表一下对于这件事情的看法。”

    “是,王总。”

    苏川起身,扫视了一周。

    众人的目光略显疑惑。

    这是在制定公司发展战略,怎么让这位顾问发言?

    他主攻的方向不是鉴别古董吗?

    苏川却没有理会众人的反应,沉声开始表达自己的想法。

    这次和刚才跟王叔讲的内容基本一致,但语气却更加坚定。

    毕竟他的立场是赞同开拓市场,要是自己都不坚定,还怎么说服别人?

    “……”

    他充满自信的讲述逐渐到了尾声:

    “我相信,如果有一款合适的、符合年轻人审美的古风产品,一定能畅销。”

    “因此,我认为,开拓年轻人市场,是完全有必要、且很有可能成功的事情。”

    听完他的话,年轻员工的眼里满是赞同。

    尤其是小魏,颇有一种遇到知音的感慨。

    而年长的员工,则若有所思。

    年轻人大部分都对古文化产品有朴素的支持心理?

    基于从小接受的历史教育?

    这观点倒是新颖,而且似乎也说得通。

    王翔靠坐在椅背上,淡淡道:

    “大家可以互相讨论一下。”

    “苏先生。”

    持反对意见的孙经理第一个问道:

    “你刚才说的这些,有数据支持吗?”

    “没有。”苏川摇摇头,“我并没有做过科学的调研,只是个人的感受。”

    “那还是风险很大。”孙经理道,“我依然表示反对。”

    “孙经理。”

    小魏却道:

    “咱们的产品根本就没有打通过年轻人市场,去哪找数据?”

    “可古风产品不是没人做过。”孙经理沉声道,“根据他们销量来看,市场反馈很差。”

    “苏先生刚才已经说了,那不是古风的问题,是产品的问题。”

    小魏回道:

    “咱们翔宇的产品质量上佳,价格也不贵,肯定能畅销!”

    其他年轻员工也纷纷出声,老员工大多则依然表示反对。

    看来即使有苏川说的这番话,这个问题也不是这么好解决的。

    众人讨论了半天,也没得出什么结果。

    “好了。”王翔忽然开口,所有人瞬间噤声。

    他看向江雨柔,道:“江经理,你是‘川’的设计师,你的意见是什么?”

    “我?”江雨柔先是愣了一下,然后坚定道,“我赞同开拓市场。”

    这不仅是因为她要支持苏川,更是因为她本人也有这番想法。

    一直固守老户有什么意思?大胆开拓才是发展之道!

    “赵经理。”王翔又问道,“你的看法呢?”

    赵姐面容严肃:“我听您的指示!”

    一样的回答,但她的意思和周经理的推诿敷衍完全不同。

    如果决定不开拓,她会继续保持原有市场的占有率,争取再度提升。

    如果决定开拓,那她也会拼尽全力,拿下年轻人这块市场。

    她没有偏向,但会坚决贯彻老板的决策。

    这也是她走到总经理、以及取得王翔信任的重要原因。

    “好。”

    王翔站起身,看着众人,沉声道:

    “我决定,翔宇公司,正式进军青年市场!”

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